再就職と退職のタイミングは、次の仕事が決まってからやめる
というのが理想的でしょうが、そのように上手くいくことの方が少ないようです。
再就職のための情報を集め始める前に、今の会社に対する不満から
すぐにでも辞めたくなるということもあるでしょうが、再就職先が決まらないままの退職では、
とても大きな不安を抱えるので勇気がいることでしょう。
このように退職をしてから再就職活動を行なうというケースの流れを考えてみましょう。
再就職のために退職願を出した後、有給休暇の消化や
代休消化などの期間を経て実際の退職日となります。
その間に、事務手続きや、後任者への仕事の引継ぎなどを行なうことになります。
この期間は実際には退職しているわけではないからといって
再就職活動を行なってはいけないことはないので、休みの間も
無駄にすることなく情報収集や活動を積極的に行いましょう。
再就職の活動を開始してから仕事が決まるまでの平均的な期間は
2～3ヶ月程度と言われています。
この期間も無駄に過ごすことなく、ハローワークや人材派遣会社の開催する
セミナーなどに参加してスキルアップを目指すといいでしょう。
再就職活動を始める時には、ハローワークで失業保険の手続きを行なうことも
忘れないようにしましょう。